Mitarbeiter:in Facility Management (w/m/d)

Firmenprofil

Unser Auftraggeber steht für eine offene Unternehmenskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist einen hohen Stellenwert haben. Eigenverantwortung, innovative Ideen und die Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung tragen wesentlich zum gemeinsamen Erfolg bei.

• Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten (Organisation, Bestellungen, Ausschreibungen, Präsentationen)
• Dokumentenverwaltung sowie Pflege von Wartungs‑ und Prüfunterlagen
• Koordination externer Dienstleister (Reinigung, Winterdienst, Installationen etc.)
• Mitarbeit bei Instandhaltung, Haustechnik und Gebäudebetrieb
• Unterstützung bei sicherheitstechnischen Themen (Brandschutz, wiederkehrende Prüfungen)
• Unterstützung bei internen Veranstaltungen und Raumbewirtschaftung
• Allgemeine Tätigkeiten rund um Gebäudetechnik, Infrastruktur und Facility Services

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Installations- & Gebäudetechnik, HTL Gebäudetechnik)
• Mehrjähige Erfahrung im Facility Management / Haustechnik
• Gutes technisches Verständnis und Interesse an Gebäudetechnik
• Gute Deutschkenntnisse und MS‑Office‑Anwenderkenntnisse
• Verlässliche, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Freude an Organisation, Kommunikation und Zusammenarbeit

Von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich:

• Kenntnisse in Bereichen wie Gebäudetechnik, Brandschutz, Projektmanagement oder Energie- und Umweltmanagement
• SAP‑Kenntnisse

• Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten internationalen Unternehmen
• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Gut strukturierte Einschulung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team
• Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten im technischen Facility Management
• Moderne Arbeitsumgebung & gute öffentliche Erreichbarkeit - klimatisierte Räume, einen Mitarbeiter-Parkplatz sowie die gute Anbindung an das öffentliche Wiener Verkehrsnetz
• Wertschätzende Unternehmenskultur
• Selbstständiges Arbeiten und leistungsgerechte Vergütung
• Eine Betriebsärztin, Vorsorgeuntersuchungen und weitere gesundheitsfördernde Aktionen - unsere betriebliche Gesundheitsförderung ist ausgezeichnet.

Für diese Position sieht der Kollektivvertrag ein Jahresbruttogehalt von mindestens 48.000 EUR vor. Eine Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.