Teamlead Key Account Management C+C (w/m/d)
Teamlead Key Account Management C+C (w/m/d)
Arbeitsort:WienBereich: Sales
Arbeitsausmaß:Vollzeit (38,5 Stunden/Woche)
Start: ab sofort
ÜBER UNS
Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kundinnen und Kunden abgestimmten Produktsortiment - 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Woche.
Deine Rolle
Du bist eine strategisch denkende Vertriebspersönlichkeit mit Gespür für Partnerschaften, Performance und profitables Wachstum?
In dieser Rolle verantwortest du den nachhaltigen Ausbau unseres Geschäfts im Bereich Cash & Carry sowie die Führung eines nationalen Key Account & Außendienst Teams. Du sorgst für die erfolgreiche Umsetzung nationaler Strategien in den Regionen, baust starke Netzwerke mit allen relevanten Stakeholdern auf und treibst die Entwicklung eines zukunftsorientierten RTM-Setups voran.
Deine Aufgaben- Du übernimmst die strategische und operative Führung des Cash & Carry Teams inklusive Coaching, Zielvereinbarung und Weiterentwicklung.
- Du verantwortest die Steuerung und Performance unserer externen Agenturpartner und stellst sicher, dass deren Aktivitäten auf unsere nationalen Vertriebsziele einzahlen.
- Du bist verantwortlich für Budgetplanung, Ressourcensteuerung sowie Verkaufs- und Promotionsaktivitäten.
- Du baust Beziehungen im Bereich C+C aus und pflegst diese nachhaltig.
- Du arbeitest eng und cross-funktional mit Supply Chain, Demand Planning, Marketing und Finance zusammen, um die RTM-Ziele zu erreichen.
- Du führst Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, um neue Geschäftsfelder und Wachstumschancen zu identifizieren.
- In enger Abstimmung mit dem Gastronomie KAM Management nutzt du Synergien bei der Betreuung unserer größten Gastronomiepartner.
- Du hast eine hohe Affinität zu Daten und Analysen und nutzt Kundendaten aktiv, um Markttrends zu erkennen, Performance-Potenziale zu identifizieren und datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
- Du steuerst und reportest relevante KPIs und leitest bei Abweichungen entsprechende Maßnahmen ab.
- Du leitest strategische Projekte und nutzt Synergien zwischen CCHBC und C+C zur Maximierung des Marktpotenzials.
- Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Schwerpunkt Sales/Marketing oder vergleichbar) - von Vorteil.
- Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Key Account Management im LEH, Getränkegroßhandel oder Cash & Carry mit, inklusive Führungserfahrung.
- Du verfügst über eine strategisch-analytische Denkweise mit ausgeprägtem Marktverständnis.
- Du überzeugst durch hohe Verhandlungs- und Umsetzungskompetenz sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
- Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch und zeichnest dich durch einen starken Team- und Netzwerkgedanken aus.
- Du gehst sicher mit digitalen Tools und Systemen um (SAP von Vorteil).
- Du bist reisebereit innerhalb Österreichs und besitzt den Führerschein B.
Gehalt:
Für diese Position bieten wir ein attraktives, marktgerechtes Gehalt. Wenn du die oben genannten Voraussetzungen erfüllst, kannst du mit einem Mindestgehalt vonEUR 80.360, - brutto/Jahr(ausgehend von einer Vollzeitstelle/ 38,5 Wochenstunden, All-In, exkl.Bonus) rechnen. Entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung ist eine höhere Überzahlung möglich.Das letztgültige Gehalt klären wir in einem persönlichen Gespräch.
Diversity, Equity & Inclusion:
Bei Coca-Cola HBC profitieren wir stark von den Fähigkeiten, der Erfahrung und dem Engagement der unterschiedlichen Menschen, die mit uns arbeiten. Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, unterschiedlichen Geschlechts, Alters, unterschiedlicher sexueller Identität als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen.Wir nehmen eine führende Rolle im Bereich Corporate Social Responsibility ein und schaffen mit unserer Unternehmenskultur & unserem Diversity & Inclusion Netzwerk come as you are", ein Arbeitsumfeld, das den Raum für Vielfalt und Chancengleichheit bietet - im Bewerbungsprozess und während des gesamten Dienstverhältnisses.
Sustainability:
Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mit Ressourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Die ehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision World Without Waste" - eine Welt ohne Abfall.Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des rPET-Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten.
BENEFITS- Bonus oder Prämien
- Coaching und Mentoring Programme
- Firmenwagen
- Mitarbeiter:innenaktien
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Freigetränke
- Arbeiten mit ikonischen Marken
- Supportive team
DEIN:E ANSPRECHPARTNER:IN
Danijela AndratschPeople & Culture
Who we are
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