Mitarbeiter*in Disposition Touren- & Routenplanung (Karenzvertretung) | carla Transportcenter
Mitarbeiter*in Disposition Touren- & Routenplanung (Karenzvertretung) | carla Transportcenter
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20 Wochenstunden, ab Mitte Oktober, vorerst befristet auf ein Jahr, mit Option auf Verlängerung
Sinnstiftender Job? Davon reden viele, bei der Caritas leben wir das jeden Tag. Wir machen Arbeit, die wirklich etwas bewegt, arbeiten in Teams auf Augenhöhe und sorgen für faire, sichere Bezahlung. Ein starkes Beispiel dafür ist das carla Transportcenter : Hier organisieren wir die Abholung gut erhaltener Möbel und Sachspenden in ganz Wien und Umgebung.Durch clevere Tourenplanung stellen wir sicher, dass Spenden schnell und ressourcenschonend abgeholt werden. So geben wir Möbeln ein zweites Leben, schützen die Umwelt und machen gutes Wohnen für Menschen mit kleinerem Geldbörsel leistbar.
Deine Aufgaben:
- Eigenständige Planung, Koordination und laufende Anpassung von Abholtouren
- Verantwortung für Tages- und Wochenplanung inkl. Priorisierung
- Optimierung von Routen, Auslastung und Abläufen im laufenden Betrieb
- Enge Abstimmung mit Fahrer*innen, Lager und Spendenannahme
- Sicherstellung eines reibungslosen operativen Ablaufs
Dein Profil:
- Erfahrung in Disposition, Tourenplanung, Einsatzplanung oder Ablaufplanung
- Organisationsstärke und Freude an operativer Verantwortung
- Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und unter Zeitdruck zu entscheiden
- Kommunikationsstärke in der Abstimmung mit unterschiedlichen Schnittstellen
- Sicherer Umgang mit PC-Anwendungen zur Planung und Organisation (z. B. Excel, Google Maps)
Unser Angebot:
- Mehr Freizeit: Zwei zusätzliche Urlaubstage nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz)
- Jobticket: Zuschuss bis zu € 506,40 pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr
- Vielfalt und Wertschätzung: Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt
- Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Gesundheit und Unterstützung: Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen
- Vergünstigungen und Gutscheine: Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter*innen mit Kindern
Gehalt & Einstufung:
Die Entlohnung erfolgt nach dem Caritas-Kollektivvertrag (KV für Beschäftigte und Lehrlinge karitativer Arbeitgeber*innen). Je nach Ausbildung und anrechenbaren Vordienstzeiten erfolgt die Einstufung in die KV-Verwendungsgruppe V/2 bis V/7.
Bruttogehalt im Detail:
- Für 20 Wochenstunden: € 1.498,54 bis € 1.730,27 brutto/Monat
Mitarbeiter*innen mit Behinderung werden bei uns durch unsere Behindertenvertrauenspersonen und das Ability Management begleitet und unterstützt. Klick einfach auf „Jetzt bewerben!“ und übermittle uns deine Unterlagen.
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