Daten & KI Governance Manager*in
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Diversity-Statement
Überblick
Erstellt mit künstlicher Intelligenz
Die Wiener Stadtwerke sind mit fast 18.000 Mitarbeiter*innen der bedeutendste Infrastrukturdienstleister für den Großraum Wien. Mit Innovationskraft und Erfahrung halten wir die Stadt am Laufen und machen sie klimafit für die Zukunft.
Das erwartet dich- Weiterentwicklung der konzernweiten Daten- und KI-Governance
- Steuerung von Maßnahmen und Projekten zum Aufbau eines unternehmensweiten Datenmodells sowie zur Einführung eines Stammdaten-Management-Systems
- Ausbau des Daten-Governance-Toolsets inklusive Datenkatalog, Datenqualitätsmanagement und Datenzugriffsmanagement
- Gestaltung des konzerninternen Datenaustauschs und Aufbau externer Datenpartnerschaften
- Koordination von Prozessen zur Sicherstellung der rechtlichen Konformität mit dem EU AI Act in enger Abstimmung mit der Rechtsabteilung
- Beratung der Fachbereiche zur Nutzung des Toolsets und zur Einhaltung von KI-Compliance-Vorgaben sowie Steuerung des konzernweiten Know-how-Aufbaus
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung (Matura oder Studium) im Data Bereich, Informatik oder Wirtschaftsinformatik
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Datenmanagement, IT-Compliance und Projektmanagement.
- Expertise in der Anwendung des EU AI Act und/oder dem Management von IT-Risiken aus, sowie Erfahrung im Stakeholdermanagement innerhalb einer Konzernstruktur
- Starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, eine strukturierte Vorgehensweise sowie Teamgeist und Innovationskraft zeichnen dich aus.
- Du hast den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe zu arbeiten und Wien klimafit für die Zukunft zu machen
Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Das bieten wir dir
Gehalt
Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.514,30 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.- Arbeitsmittel und Umfeld:
- Events und Aktivitäten:
- Gesundheit und Vorsorge:
- Jobticket:
- Onboarding und Entwicklung:
- Sonstiges:
- Speisen und Getränke:
- Vergünstigungen:
- Work-Life Balance:
37,5 h Normalarbeitszeit, Gleitzeitvereinbarung und Home-Office, Einarbeitungstage und Sonderurlaube – hier lassen sich Arbeit und Privatleben gut miteinander verbinden.
Wir freuen uns auf dich!
Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at
Hast du noch Fragen?
Ich bin gerne für dich da.
Christoph SteinwanderZentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für Anfragen zur Verfügung.christoph.steinwander@wienerstadtwerke.at
Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.- Bewerben
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