Project Leader (d/w/m)

Otto Bock Healthcare Products GmbH zählt zu den international führenden Anbietern in der Medizintechnik. Unser Ziel ist Menschen ein Höchstmaß an Mobilität und Unabhängigkeit zu ermöglichen - Quality for Life. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt!

Zur Verstärkung unserer Abteilung Project Management am Standort Wien suchen wir einen

Project Leader (d/w/m)

(Jn 266325)

• Planung, Steuerung und Überwachung komplexer Produktentwicklungsprojekte
• Erfahrung in der Entwicklung von Embedded Systems (Hardware und Software) im reglementierten Umfeld (z. B. Medizinprodukte)
• Laterale Führung interdisziplinärer und standortübergreifender Projektteams (inkl. externer Dienstleistern)
• Aktives Management von Projektrisiken, Änderungen und Konflikten
• Mitwirkung bei der Bewertung des Projektantrags, der Entwicklung des Projektauftrages und bei der Identifizierung der Stakeholder
• Abstimmung der Ressourcenplanung mit den Linienverantwortlichen und Auftraggebern
• Transparente Kommunikation sowie regelmäßiges Reporting des Projektstatus an Management und Stakeholder
• Mitwirkung bei und Implementierung von Prozessverbesserungen, z. B. Ressourcen-management, Produktentstehungsprozess, etc.
• Mitarbeit bei der Reifegradverbesserung des globalen Projektmanagements im Unternehmen

• Abgeschlossenes technisches-wirtschaftliches Studium (FH, Universität) oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige erfolgreiche Projektleitungserfahrung oder gleichwertig, idealerweise samt Erfahrung in der Leitung komplexer Produktentstehungsprojekte
• Kenntnisse gängiger Projektmanagementmethoden, eine Zertifizierung ist von Vorteil
• Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohe Belastbarkeit
• Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS-Office sowie Projektmanagement-Tools (z.B. MS Project)

• Spannende Herausforderung mit eigenverantwortlicher und abwechslungsreicher Tätigkeit in einem interdisziplinären Team eines High-Tech Unternehmens
• Offenheit, kollegiales Arbeitsumfeld und einen respektvollen Umgang mit MitarbeiterInnen
• Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit, Home Office)
• Förderungen der Mobilität (Mitarbeiterparkplatz oder Jobticket)
• Angebote seitens des Gesundheitsmanagements (z.B. Gratis Zusatzversicherung, Massagen, Betriebsarzt vor Ort, Gratis Impfungen, etc.)
• Jahresbruttoentgelt (inklusive zwei Sonderzahlungen und variablen Anteil) ab EUR 73.891,76 auf Basis von Vollzeit, je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich

Diversität bei Ottobock

Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Um unsere Vielfalt weiter zu stärken, ermutigen wir ausdrücklich Frauen zur Bewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.

www.ottobock.at