Engineering Coordinator (m/w/d) - Teilzeit
So sieht Ihr Tag aus:
Organisation des Tagesablaufs, Erledigung allgemeiner administrativen Aufgaben innerhalb der Technik AbteilungAusbau und Aktualisierung des Asset Management Systems
Erfassung der benötigten Arbeitsmaterialien und Zeiten in das digitale Arbeitsauftragssystem
Unterstützung bei der Vorbereitung der Monatsabschlüsse, Pflege des Check - Books für Accounting
Korrespondenz mit Fremdfirmen - in deutscher und englischer Sprache
Zuständig für Angebote einholen, Beauftragung und Abnahmedokumentation
Bearbeiten der Rechnungen im Facility Management
Verwaltung der technischen Dokumente und Fristenmanagement
Terminplanung mit unseren Wartungsfirmen
Plan Maintanance - Koordination der anfallenden Reparaturarbeiten im Hotel
Sie sorgen dafür, dass das alle Trainings der Abteilung regelmäßig durchgeführt werden
Das wünschen wir uns von Ihnen:
Proaktive, selbstständige ArbeitsweiseGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Programmen
Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, im Idealfall bereits in einem Hotel sind von Vorteil
Was wir Ihnen bieten:
Einstieg bei Marriott International - der größten Hotelkette der Welt168 Zimmer und 3 Konferenzräume
eine multikulturelle und sehr familiäre Atmosphäre
ein angenehmes Betriebsklima sowie sehr gute Arbeitsbedingungen in einem dynamischen Team
ein aufregender und abwechslungsreicher Job in einem großartigen Arbeitsumfeld bei dem Sie ihre eigenen Ideen einbringen können
attraktive Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung innerhalb unseres Konzerns
Arbeitsplatz in zentraler Lage zur Salzburger Altstadt
kostenlose gesunde und ausgewogene Mahlzeiten in unserem Mitarbeiterrestaurant „Flavours", sowie kostenfreies frisches Obst, Tee und Kaffeevielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: egal ob interne Trainings, Online Trainings, individuelle Weiterbildungen oder regelmäßige Feedbackgespräche: wir unterstützen Sie!
Prämien und Auszeichnungen für besondere Leistungen wie „Mitarbeiter des Quartals“, sowie Anwerbung neuer Teammitglieder
Mitarbeiterfeiern, Townhall Meetings und regelmäßige Abteilungsmeetings
Gemeinsames soziales Engagement bei diversen Wohltätigkeitsaktionen
„Take Care" Programm mit attraktiven Angeboten für Ihre Gesundheit und Work-Life-Balance
Rabatte bei der Zimmerreservierung und F&B Discount in weltweit mehr als 9.000 Marriott Hotels, auch für Ihre Freunde und Familie
Der Bruttoverdienst beträgt monatlich ab € 2.300,-- (auf Basis Vollzeit) für diese Position. Bereitschaft zur Überzahlung richtet sich nach Erfahrung und Qualifikation.Marriott tritt als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein. Wir engagieren uns für die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und eine nachhaltige, inklusive Kultur, in der die Mitarbeiter an erster Stelle stehen. Wir verpflichten uns, Personen mit einem Schutzstatus, zum Beispiel Behinderung und Veteranenstatus, oder einem anderen gesetzlich geschützten Status nicht zu diskriminieren.
Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law.