Fachmitarbeiter:in Controlling & Steuerung
Fachmitarbeiter:in Controlling & Steuerung
Projektbasierter Einstieg in die Konzernsteuerung- Linz
- Vollzeit
- ab sofort
ÜBER UNS
Das Projekt Konzernsteuerung in der Raiffeisenlandesbank Oberösterreich zielt darauf ab, die Effizienz und Effektivität der Unternehmenssteuerung innerhalb unseres Konzerns zu optimieren und in Kernelementen neu zu gestalten. Durch die Implementierung fortschrittlicher Steuerungsmechanismen und -prozesse möchten wir die Wertschöpfung in verschiedenen Unternehmensbereichen nachhaltig steigern.Dafür haben wir ein großes Fachprojekt samt Implementierung neuer Software gestartet und suchen dafür eine:n engagierte:n Projektmitarbeiter:in mit Entwicklungspotenzial. Unsere Vision ist es, als zentrale Unterstützungseinheit zu agieren, die anderen Abteilungen dabei hilft, ihre strategischen und operativen Ziele zu erreichen.
DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE- Sie arbeiten im Projekt Konzernsteuerung" mit und gestalten aktiv den Aufbau zukünftiger Steuerungsstrukturen mit
- Sie bringen sich in Teilprojekte wie finanzielle Ergebnissteuerung, Planung und Vorschau ein und bauen dabei fundiertes Wissen für eine spätere Linienfunktion auf
- Sie analysieren bestehende Strukturen und unterstützen bei der Entwicklung eines Center-Modells für den Finanzkonzern
- Sie wirken beim Aufbau eines Business-Partnering-Ansatzes mit und fördern die Zusammenarbeit zwischen Controlling und operativen Einheiten
- Sie arbeiten eng mit der Fachbereichsleitung sowie externen Berater:innen zusammen und bringen Ihre Ideen und Perspektiven in die Projektarbeit ein
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finanzwirtschaft oder Rechnungswesen
- Sie bringen erste Berufserfahrung in Controlling und Steuerung mit - Begriffe wie Planung, Vorschau und finanzielle Ergebnissteuerung sind Ihnen vertraut
- Sie sind neugierig, offen für Neues und möchten aktiv zur Gestaltung zukünftiger Strukturen beitragen
- Sie arbeiten gerne im Team, bringen sich in Projekte ein und entwickeln sich dabei fachlich weiter - idealerweise kennen Sie das Konzept des Business Partnerings
- Sie denken vernetzt, erfassen Zusammenhänge rasch und haben Freude daran, komplexe Themen strukturiert aufzubereiten
- Umfassende Angebote zur Weiterbildung und -entwicklung
- Flexible Arbeitszeiten inkl. Home Office Möglichkeit
- Bunter Mix aus attraktiven Sozialleistungen
Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 50.000 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen finden Sie in unserem Kollektivvertrag.
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsausfluge
- Fitnessangebote
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsmanagement
- Kinderbetreuung
- Kulturangebote
- Mitarbeiterrabatte
- Restaurant
Für unsere Mitarbeiter:innen gibt es die Möglichkeit, unser Mitarbeiterrestaurant zu besuchen. Wir übernehmen hier auch einen Teil der Kosten.
IHR KONTAKT
Der zuständige Ansprechpartner, Florian Grugl, Tel.: +43 732 6596 27718, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
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