Trainee mit Schwerpunkt Compliance & Recht
Trainee mit Schwerpunkt Compliance & Recht
Innsbruck
Start: Herbst 2025 Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden
Gestalten Sie Ihre Karriere bei der Tiroler Landesbank
Sie interessieren sich für die rechtlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen im Bankensektor und möchten Ihre juristische Expertise praxisnah vertiefen? Dann starten Sie mit uns in eine fundierte und zukunftsorientierte Ausbildung.
Unser 12-monatiges Traineeprogramm in der Abteilung Compliance, Governance & Recht bietet Ihnen einen gezielten Einstieg in die komplexe Welt des Bankgeschäfts - mit individuellem Mentoring, abwechslungsreichen Praxiseinsätzen und der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
Aufgaben- Sie absolvieren ein strukturiertes Ausbildungsprogramm mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsrecht, Compliance und regulatorische Anforderungen
- Sie bauen fundiertes Wissen im Bereich Compliance und Recht auf - von internen Richtlinien über aufsichtsrechtliche Anforderungen bis hin zu praktischer Fallbearbeitung
- Sie erhalten praxisnahe Einblicke in zentrale Unternehmensbereiche
- Sie erwerben ein umfassendes Basiswissen zum Bankwesen und lernen das Zusammenspiel rechtlicher, wirtschaftlicher und betrieblicher Aspekte im Finanzsektor kennen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder einem verwandten juristisch-wirtschaftlichen Studiengang
- Ausgeprägtes Interesse an Compliance-, Aufsichts- und Regulierungsfragen im Finanzbereich
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise sowie Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und die Bereitschaft, sich in komplexe Themenfelder einzuarbeiten
- Mitarbeit in einem engagierten, kollegialen Team mit gelebter Teamkultur
- Persönliche Betreuung durch erfahrene MentorInnen während des gesamten Programms
- Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur Teilzeit ab 30 Stunden
- Ein sicherer Arbeitgeber im Herzen Innsbrucks mit langfristiger Perspektive
- Attraktive Benefits wie Essenszuschuss und Mitarbeiterrabatte, Vergünstigte Öffi-Tickets, Weiterbildungsmöglichkeiten & Karriereförderung
- Persönliche Betreuung durch erfahrene KollegInnen während des gesamten Programms.
- Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 41.334,-- auf Basis eines Bachelorabschlusses
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Benefits
Unsere Karriere-Vorteile- Arbeit und Familie
- Aus- und Weiterbildung
- Versichern und Vorsorgen
- Hin und Retour
- Shospanspanen und Sspanaren
- Feiern und Begegnen
Wir finden: Gemeinsame Ausflüge und Events dürfen neben der täglichen Arbeit auch nicht fehlen. Zwei Fixspanunkte sind das jährliche Herbstfest und die große Hyspano Weihnachtsfeier.
Das Wir-Gefühl
Die Hypo Tirol bietet ihren Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern die Sicherheit eines Traditionsunternehmens und die Gestaltungsfreiheit eines modernen Arbeitgebers.
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