Mitarbeiter:in (w/m/d) Geldwäscheprävention

Ein Job mit

vielen Perspektiven.

wir macht's möglich.

Wir geben Ihnen einen Platz, an dem Sie wachsen können. Bei Raiffeisen anzufangen, gibt Ihnen nicht nur das gute Gefühl, Teil eines engagierten Teams zu sein, sondern vor allem eine Vielzahl an Karrieremöglichkeiten.

Mitarbeiter:in (w/m/d) Geldwäscheprävention

Klagenfurt am Wörthersee Vollzeit

• Sie unterstützen den Geldwäschebeauftragten bei der Durchführung aller relevanten Maßnahmen zur Verhinderung von Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung in der Raiffeisen Landesbank Kärnten sowie der Kärntner Raiffeisenbanken
• Sie analysieren Kundeninformationen und Unterlagen und führen Plausibilitätsprüfungen durch
• Sie analysieren Sachverhalte zur Identifizierung von Verstößen gegen die Sanktions- und Embargobestimmungen
• Sie überwachen mittels Monitoringsystemen die Einhaltung der gesetzlichen bzw. internationalen Anforderungen
• Sie übernehmen die Schulung der Kundenberater und der Geldwäschebeauftragten der Kärntner Raiffeisenbanken
• Sie unterstützen die interne Revision sowie externe Prüfer
• Sie setzen sektorweite Projekte im Bereich der Geldwäscheprävention um
• Nach erfolgreicher Einarbeitung ist die Übernahme der Funktion des Stellvertretenden Geldwäschebeauftragen bei Kärntner Raiffeisenbanken geplant

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaft und Recht oder Wirtschaftswissenschaften
• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in einer Bank
• Sie punkten mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen und IT-Affinität
• Sie verfügen über gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse (zB Slowenisch, Kroatisch) sind von Vorteil
• Sie überzeugen durch analytische Fähigkeiten und vernetztes Denken
• Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung

• Sie erwartet ein spannendes Aufgabengebiet mit der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Als familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir neben flexiblen Arbeitszeiten mit Home Office Möglichkeit umfassende soziale Leistungen
• Geld ist Ihnen genauso wichtig wie uns. Deshalb tauschen wir uns gerne persönlich mit Ihnen über Ihr Gehalt aus. Die gesetzlichen Bestimmungen erfordern es jedoch, dass wir den Mindestgehalt laut Kollektivvertrag anführen. Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von mindestens EUR 50.404,- auf Vollzeitbasis vorgesehen.

• Flexible Arbeitszeit
• Homeoffice
• Tageweise Kinderbetreuung
• Betriebliche Sportgemeinschaft
• Mitarbeiter-Events
• Bike-Leasing
• Mitarbeiter-Beteiligung
• Zuschuss für Mittagessen
• Mitarbeiter-Rabatte
• Zuzahlung Lebens-/Gesundheitsversicherung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Aufstiegsmöglichkeiten
• Aus- und Weiterbildung
• Smartphone
• Fahrtkostenzuschuss
• Gute öffentliche Anbindung
• Mitarbeiter-Parkplatz
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Betriebsarzt
• Barrierefreiheit

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