Account Executive (w/m/d)

• Wien
• Vollzeit
• 60.000EUR - 80.000EUR inkl. erfolgsabhängigen Gehaltsanteil
• Berufserfahren
• Kununu Rating 4,1

Deine Aufgaben:

• Du steuerst deinen kompletten Sales-Zyklus - vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss.
• Du führst Live-Demos unserer digitalen Recruiting-Produkte durch und überzeugst HR-Entscheider:innen mit passgenauen Lösungen.
• Du identifizierst gezielt Vertriebspotenziale im DACH-Markt und entwickelst daraus langjährige Kundenbeziehungen.
• Du arbeitest telefonisch im Inside Sales - kein Außendienst.
• Du überzeugst mit Beratungsstärke, Branchenverständnis und lösungsorientierter Kommunikation.
• Du arbeitest eng mit Customer Success, Enablement und Product zusammen.
• Du analysierst regelmäßig deine KPIs und leitest Maßnahmen zur Performance-Optimierung ab.

Das bringst Du mit:

• 2+ Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb - idealerweise im Tech- oder HR-Umfeld.
• Du hast ein gutes Gespür für Neukundengewinnung und Bestandskundenentwicklung.
• Du arbeitest eigenverantwortlich, verbindlich und strukturiert.
• Du bist digital souverän unterwegs (z.B. mit Salesforce, MS Teams).
• Du sprichst Deutsch auf Muttersprachenniveau sowie sicheres Englisch.
• Ein wirtschaftsnahes Studium (z.B. BWL, Personalmanagement) ist ein Plus - aber kein Muss.
• Erfahrung in der HR- oder Recruiting-Branche ist von Vorteil - wichtiger ist dein vertriebliches Mindset.

Erfahre mehr über diesen Job

Als Account Executive (w/m/d) bei XING übernimmst du Verantwortung für deinen eigenen Kundenstamm im DACH-B2B-Markt. Du positionierst unsere digitalen Recruitinglösungen genau dort, wo sie echten Mehrwert schaffen - bei HR-Entscheider:innen, die passende Talente suchen.

#xingjob.

Egal, woher Du kommst, an was Du glaubst und wen Du liebst - bei uns bist Du herzlich willkommen. Wir sind fest davon überzeugt, dass uns Vielfalt, Diversität und Inklusion besser und kreativer machen. Am Ende zählt bei uns immer nur eines: Du als Mensch.

• Beratungsleistungen durch das Fürstenberginstitut
• Mobile Geräte auch zum privaten Gebrauch
• Sommer- und Weihnachtsparty
• Drinks, Food & Goodies
• Flexibles Home-Office
• Vertrauensarbeitszeiten
• Marktkonformes und transparentes Gehalt
• Passgenaue Weiterentwicklung (interne und externe Workshops)
• 6 Wochen Urlaub
• Attraktives Bonusmodell

Dann melde dich gerne bei uns.

Senior Manager HR Recruiting

aaron.noack@new-work.se

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