Immobilienwirtschaft: Asset-Manager*in - Hotelimmobilien
Immobilienwirtschaft: Asset-Manager*in - Hotelimmobilien
Teamleitung Hospitality
Dieser Real Estate-Konzern prägt den Markt durch Stabilität, Innovationsgeist und zukunftsweisende Konzepte. Für das Management der hochwertigen Assetklasse Hospitality erweitert sich das Team in Wien um ein/e Teamleiter*in und Senior Asset Manager*in für Hotelimmobilien.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung der strategischen Aktivitäten entlang der Managementstrategie
- Strategische Planungen für verschiedene gewerbliche Assetklassen, insbesondere Hotelimmobilien
- Sicherstellung des periodischen Reportings seitens der Pächter zur laufenden Kontrolle und Steuerung der Performance
- Aktiver Austausch mit den Pächtern zu operativen Themenstellungen, Vorschlägen zu Verbesserungen im Geschäftsbetrieb sowie zur Gestaltung und Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung der Ergebnisse
- Schnittstelle zu internen und externen Projektleitern zur Sicherstellung einer vermietungsfähigen Ausführung von Eigenprojekten
- Regelmäßige Berichtserstattung an die Geschäftsführung und Investoren
- Beratung und Betreuung der internen und externen Stakeholder inklusive der Gestaltung von tragfähigen Geschäftsbeziehungen
- Aufbau und in Folge Leitung eines Expert*innen-Teams mit dem Schwerpunkt Hospitality Asset Management
- Ausbau der Hospitality Mandate in Begleitung durch die Geschäftsführung
- Verantwortung für das Risikomanagement durch Identifikation und Bewertung der Risiken sowie entsprechende Gestaltung und Umsetzung von Maßnahmen zur Sicherung der Asset-Werte
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium, z. B. Betriebswirtschaft oder Immobilienwirtschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Asset Management, Hotelimmobilien, Hospitality
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft mit Fokus Hotelimmobilien
- Berufserfahrung mit Fokus Hospitality- & Hotel-Management von Vorteil
- Teamleitungs- und Führungserfahrung von Vorteil
- Umfassende Kenntnisse über Immobilienmärkte, insbesondere im Bereich Hospitality
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
- Ausgeprägte analytische und strategische Arbeitsweise
- Hohe Versiertheit in der Kommunikation mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen und im Auf- und Ausbau von lokalen und internationalen Geschäftsbeziehungen
- Inspirierendes und motivierendes Leadership
Das Angebot:
- Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum in einer gestaltenden Rolle bei einem bedeutsamen Real Estate Player
- Ein engagiertes, dynamisches Arbeitsumfeld
- Ein Jahresbruttogehalt von mindestens EURO 90.000,00. Die kompetitive Entgeltgestaltung richtet sich nach den individuellen Qualifikationen und Erfahrungen.
Ihr nächster Schritt:
Dieses Angebot richtet sich an Immobilienspezialist*innen, die in der Assetklasse Hotelimmobilien umfangreiche Expertise aufweisen und gemeinsam mit einem Team gestalten möchten. Interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte online oder via E-Mail: office@polansky-personal.com. Claudia Massera freut sich auf Ihre Bewerbung.
Polansky Personalberatung, Alser Straße 23/21, 1080 Wienwww.polansky-personal.com