HR Generalist / Schwerpunkt Administration & Arbeitsrecht (m/w/d)
HR Generalist / Schwerpunkt Administration & Arbeitsrecht (M/W/D) - Vollzeit oder Teilzeit ab 32h
Deine Aufgaben:
- Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
- Beratung von MitarbeiterInnen und Führungskräften sowie Umsetzung aller Themen im Zusammenhang mit der Personalverrechnung wie z. B. Eintritte, KV-Erhöhungen, Gehaltsveränderungen, Karenzierungen aller Art, Krankenstände, Austritte, etc.
- Du bereitest die monatliche Gehaltsverrechnung vor und bist die erste Ansprechperson für unsere externe Lohnverrechnungsfirma und unsere interne Finanz
- Servicierung der KollegInnen in Belangen des Arbeitsrechts
- Verantwortung für / und Pflege des Zeiterfassungssystems inkl. Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitszeitregelungen
- Administration und Organisation von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Gegenseitige Vertretungen im 5-köpfigen HR-Team
Deine Kenntnisse:
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und/oder aus dem Payroll-Bereich
- Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und idealerweise im IT-Kollektivvertrag
- Abgeschlossene Ausbildung in der Personalverrechnung von Vorteil
- Routiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen (v. a. Excel)
- Zahlenaffinität
Dein Profil:
- Musketier statt Einzelkämpfer
- Hoher Qualitätsanspruch
- Wertschätzender, humorvoller Umgang
- Strukturiert, eigenständig, verlässlich
- Zeitliche Flexibilität
- Proaktivität und Hands-on-Mentalität
- Zahlenaffinität
Arbeiten bei SVC: Erfolg macht Spaß. Vielfalt prägt. Neugier ist Pflicht.
Wir bieten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit zentralem Standort in Wien sowie sehr guter öffentlicher Anbindung
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Home Office
- Work Life Balance
- Familiäres Arbeitsklima und flache Hierarchien
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenfeiern und Teamevents
Bewirb dich! Wir freuen uns über deine aussagekräftige Bewerbung mit der Referenznummer HR26 an: Karin Haselböck via smart bewerben
Wir bieten eine sinnstiftende Tätigkeit in einem stabilen Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten. Fur diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von EUR 56.854,- brutto pro Jahr (bei Vollzeit). Geboten wird eine marktkonforme KV-Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
SVC - designing e-health
Wir entwickeln und realisieren anspruchsvolle IT-Projekte im Bereich der Sozialversicherung. Stichwort e-card-System. Stichwort ELGA. Stichwort e-Medikation. Stichwort Internetportal der Sozialversicherung. Unsere Aufgabe ist es, Österreichs Gesundheitssystem von der technologischen Seite her fit für die Zukunft zu machen.Mit dem e-card-System haben wir eine Grundlage geschaffen, um die uns weltweit viele Länder beneiden. Nun geht es uns darum, darauf aufzusetzen. Mit intelligenten und praktischen Services, die den Alltag im Gesundheitswesen für alle Beteiligten einfach und sicher machen.
SV-Chipkarten Betriebs- und Errichtungsgesellschaft m.b.H.1020 Wien, Ernst-Melchior-Gasse 22
www.svc.co.at