Lecturer Professur - HR Management & Organizational Development

CHANCEN AN DER UNTERNEHMERISCHEN HOCHSCHULE(R)

Im Zuge des weiteren Ausbaus unserer Aktivitäten gelangt nachstehende Position zur Besetzung (m/w/d).

Lecturer Professur - HR Management & Organizational Development

Department Wirtschaft & Management

• Lehr-, Forschungs-, Betreuungs- und Prüfungstätigkeiten in deutscher und englischer Sprache in den Bereichen Human Resources Management, Leadership, Organisationsentwicklung und Changemanagement
• Aktive Mitwirkung beim weiteren Auf- und Ausbau unseres deutsch- und englischsprachigen Studien- und Leistungsangebots
• Betreuung wissenschaftlicher Arbeiten, Abschlussarbeiten und studentischer Projekte
• Forschungs- und Publikationstätigkeiten
• Begleitung von Qualitätssicherungsmaßnahmen und hochschulischen Prozessen
• Mitwirkung bei Internationalisierungsaktivitäten und Vernetzung mit der Praxis

• Einschlägige Promotion oder vergleichbare wissenschaftliche Qualifikation
• Facheinschlägige Lehr-, Forschungs- und Berufserfahrung
• Internationale Orientierung sowie ausgeprägte didaktische und kommunikative Fähigkeiten
• Ausgeprägtes Interesse an neuen Medien und der Entwicklung neuer Lernformen
• Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse
• Freude am Umgang mit Studierenden sowie Begeisterung für die Lehre

• Eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem ambitionierten und internationalen Team
• Eine kollegiale Aufnahme und eine vom Miteinander geprägte Unternehmenskultur
• Einen umfassenden Onboarding-Prozess sowie zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Freiwillige Sozialleistungen & Benefits (z.B. Verpflegungszuschuss, Jobticket- bzw. Fahrkostenzuschuss, Gesundheits- und Sportangebote)
• Einen Arbeitsplatz an einem attraktiven Standort im Zentrum von Innsbruck mit alpin-urbanem Flair
• In Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung bieten wir für die Position eines Lecturers ein Gesamtjahresbruttogehalt von mindestens EUR 58.800, für die Position eines Senior Lecturers mindestens EUR 70.000
• Die Verleihung einer Professur ist losgelöst vom Abschluss eines Dienstvertrags an ein gutachterliches Verfahren gebunden und setzt entsprechende Nachweise in den Bereichen Lehre, Forschung und Praxis voraus

• Food & Drinks
• Weiterbildung
• Networking & Events
• Mobility
• Gesundheit & Wellbeing
• Bewegung & Sport

Bewerbung

Haben Sie Interesse, Teil unseres engagierten Teams zu werden? Dann freuen wir uns über Einreichung Ihrer Online-Bewerbung, einschließlich Publikationsliste und Übersicht Ihrer bisherigen Forschungs- und Lehrtätigkeit, bis zum 31. Juli 2025. Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Frau Yvonne Hrobath.

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Ansprechpartnerin

+43 512 2070-1324

+43 512 2070-1300, recruiting.mci.edu