SAP- und Prozessmanager (m/w/d)
Als Dienstleister aus Leidenschaft vereinen wir jahrzehntelange Erfahrung und Kompetenz mit unserem kompromisslos hohen Qualitätsanspruch.
Deshalb suchen wir ab sofort eine/n
SAP- und Prozessmanager (m/w/d)
Vollzeit in Wien
Sie denken in Prozessen, erkennen Optimierungspotenziale und haben Freude daran, Strukturen zu verbessern? Dann sind Sie bei uns genau richtig - wir suchen jemanden mit einem starken Verständnis für Abläufe und Schnittstellen. Der/die Erfahrung als SAP-Key-User hat oder offen dafür ist, sich in ein modernes ERP-Umfeld einzuarbeiten.SAP-Know-how ist dabei kein Muss - wichtiger ist uns Ihre Fähigkeit, komplexe Prozesse zu durchdringen und in Projekten weiterzuentwickeln.
Ihre zukünftige Rolle bei uns:
- Implementierung und Begleitung von SAP-bezogenen Entwicklungskonzepten - SAP-Expertise ist wünschenswert, aber kein Muss
- SAP Key User Rolle und 1st-Level-Support für Fachbereiche
- Unterstützung bei kund*innenbezogenen Projekten sowie in Audits (Behörden, Zertifizierungsstellen, etc.)
- Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen, insbesondere im Logistikumfeld
- Einführung und Weiterentwicklung von KPIs sowie neuer SAP-Module
- Koordination und Priorisierung von IT-Anforderungen (inkl. Ticket-Management)
- Betreuung spezieller Fachprozesse (z.B. Retouren, Serialisierung, QM, RMA)
- Operative Tätigkeiten wie iDoc-Bearbeitung, Prüfplanverwaltung, Berechtigungsmanagement
Sie überzeugen uns mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder höhere Schulbildung (z.B. HAK, HTL, Fachschule) - ein wirtschaftliches oder technisches Studium
- Idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung in einem prozessorientierten Umfeld (z.B. Logistik, Qualitätssicherung oder IT).
- Erfahrung mit ERP-Systemen (z.B. SAP, o.ä.)
- Bereitschaft, sich tiefer in SAP einzuarbeiten und weiterzuentwickeln
- Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist
Das bieten wir Ihnen:
Freuen Sie sich auf eine spannende und vielseitige Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Branche. Bei uns erwartet Sie ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und aktiver Mitgestaltung - Ihre Ideen sind willkommen!
Wir bieten eine umfassende und ausführliche Einschulung, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und Möglichkeit für bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche, sowie einen eigenen Arbeitsplatz (kein Desk-Sharing) mit modernem IT- Equipment.
Das Bruttomonatsgehalt beträgt für diese Position mindestens EUR 3.000, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine marktkonforme Überzahlung selbstverständlich ist.
Attraktive Vorteile und Sozialleistungen wie zum Beispiel Pensionskasse, Betriebskantine oder Gesundheitsaktionen.
Ihr/e AnsprechpartnerIn:
Meltem KocKontaktanfrage: human.resources@sanova.at
Wenn Sie diese Stelle anspricht, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung!
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www.sanova.at