SAP Entwickler / Entwicklungskoordinator (w/m/d)
Die RI-Solution ist ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der RWA Raiffeisen Ware Austria AG. Wir sind international tätig und betreuen exklusiv die RWA Gruppe und den Lagerhaus-Verbund. Wir unterstützen unsere Groß- und Einzelhandelskunden sowohl durch IT-Serviceleistungen als auch durch Projekt- und Prozessmanagement für IT-Implementierungen.
Aufgrund unserer Digitalisierungsoffensive bauen wir unsere Organisation im Nord-Westen Wiens weiter aus und bieten Ihnen ein zukunftsorientiertes und entfaltungsstarkes Umfeld.
SAP Entwickler / Entwicklungskoordinator (w/m/d)
Standort: Korneuburg
Beschäftigungsausmaß:
Vollzeit
Std./Woche
38,5
Eintrittsdatum
ab sofort
Ihre Herausforderungen
• In dieser Funktion bist du für die laufende Weiterentwicklung unserer SAP-Entwicklungen verantwortlich (hauptsächlich Finanz- und Logistikmodule)
• Du übernimmst die technische Projektleitung in einigen SAP Projekten
• Steuerung / Koordination / Qualitätssicherung aller SAP Entwicklungen (intern/extern)
• Eigenständige Analyse inkl. Aufwandsschätzung und Abbildung von Kundenanforderungen in den jeweiligen Systemen & Modulen
• Schnittstellenprogrammierung zu SAP und Non-SAP Systemen
• Tech. Unterstützung bei den jährlichen SAP Upgrades
Ihr Profil
• Abgeschlossene (technische) Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung
• Versierte Erfahrung ABAP, ABAP OO, Web Dynpro (HANA-DB)
• Modulübergreifendes Know-How runden deine SAP Kenntnisse ab (FI, CO, MM, SD)
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du gehst analytisch vor und zeichnest dich durch eine strukturierte Arbeitsweise aus
• Deine Persönlichkeit zeichnet sich durch Teamfähigkeit und Serviceorientierung aus
Unser Angebot
• Das Mindestgehalt liegt bei EUR 3.850,- brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
• Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss von 4,40EUR zum Mittagstisch, Zuschuss zum Öffi-Ticket oder vergünstigte Parkmöglichkeit, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)
• Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen dir, Berufs- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren (Homeoffice Regelung bis zu 3 Tage/Woche, freie Zeiteinteilung)
• Umfangreicher Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum innerhalb eines zukunftsorientierten und erfolgreichen Unternehmens
• Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
• Kollegiale Unternehmenskultur geprägt von Teamspirit
• Moderne Arbeitsplätze und offene Büroarchitektur
• Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, erfolgreichen Konzern
Kontakt
Philipp Zirsch
Recruiting
Telefon: +43 664/ 6274375
Mail: jobs@rwa.at
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unsere Jobbörse auf www.rwa.at/karriere.
Aufgrund unserer Digitalisierungsoffensive bauen wir unsere Organisation im Nord-Westen Wiens weiter aus und bieten Ihnen ein zukunftsorientiertes und entfaltungsstarkes Umfeld.
SAP Entwickler / Entwicklungskoordinator (w/m/d)
Standort: Korneuburg
Beschäftigungsausmaß:
Vollzeit
Std./Woche
38,5
Eintrittsdatum
ab sofort
Ihre Herausforderungen
• In dieser Funktion bist du für die laufende Weiterentwicklung unserer SAP-Entwicklungen verantwortlich (hauptsächlich Finanz- und Logistikmodule)
• Du übernimmst die technische Projektleitung in einigen SAP Projekten
• Steuerung / Koordination / Qualitätssicherung aller SAP Entwicklungen (intern/extern)
• Eigenständige Analyse inkl. Aufwandsschätzung und Abbildung von Kundenanforderungen in den jeweiligen Systemen & Modulen
• Schnittstellenprogrammierung zu SAP und Non-SAP Systemen
• Tech. Unterstützung bei den jährlichen SAP Upgrades
Ihr Profil
• Abgeschlossene (technische) Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung
• Versierte Erfahrung ABAP, ABAP OO, Web Dynpro (HANA-DB)
• Modulübergreifendes Know-How runden deine SAP Kenntnisse ab (FI, CO, MM, SD)
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du gehst analytisch vor und zeichnest dich durch eine strukturierte Arbeitsweise aus
• Deine Persönlichkeit zeichnet sich durch Teamfähigkeit und Serviceorientierung aus
Unser Angebot
• Das Mindestgehalt liegt bei EUR 3.850,- brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
• Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss von 4,40EUR zum Mittagstisch, Zuschuss zum Öffi-Ticket oder vergünstigte Parkmöglichkeit, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)
• Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen dir, Berufs- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren (Homeoffice Regelung bis zu 3 Tage/Woche, freie Zeiteinteilung)
• Umfangreicher Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum innerhalb eines zukunftsorientierten und erfolgreichen Unternehmens
• Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
• Kollegiale Unternehmenskultur geprägt von Teamspirit
• Moderne Arbeitsplätze und offene Büroarchitektur
• Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, erfolgreichen Konzern
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