Projekttechniker (m/w/d) im Fernwärmevertrieb
Unser Kunde, Energie Graz GmbH & Co KG, sucht zur Verstärkung eine/nProjekttechniker (m/w/d)im Fernwärmevertrieb Energie für unsere Stadt! Haben Sie sich schon einmal gefragt, wer Wärme in die Grazer Haushalte bringt? Wissen Sie, wie viele Lampen die Straßen von Graz erhellen, und wer dahintersteckt?
Möchten Sie unsere Landeshauptstadt klimaverträglich weiterentwickeln und „unter Strom“ setzen? Dann sind Sie im Team der Energie Graz richtig! Was können Sie von uns erwarten: Ein Beschäftigungsausmaß von 100 % (40 Wochenstunden) Bruttomonatsgehalt ab € 3.531,20 mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Ausbildung und BerufserfahrungEin regelmäßiges fachliches und persönliches Aus- und Weiterbildungsangebot Flexible Arbeitszeitmodelle, inkl.
teilweiser Möglichkeit von HomeofficeWas sind Ihre Aufgaben: Aktive Mitarbeit an der offensiven Kundengewinnung im Wärmebereich Identifikation potenzieller Anschlussgebiete und Gebäude Kunden-Kontaktkommunikation und Aufbau digitaler Kommunikationskanäle Marktpartnermanagement zur Optimierung von Kundenansprachen (Hausverwaltungen, Wohnbaugenossenschaften, Technische Gebäudeplaner etc.) Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit und Aktivitäten im Vertriebs-PR Analyse von Crosselling-Potenzialen im Wärmegeschäft Erstellen von Präsentationen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen Projektmanagement, Präsentationen, Berichtswesen Ausarbeitung von Angeboten, Technische Projektabwicklung von Kundenaufträgen Laufende Abstimmung und Koordination mit internen Abteilungen Das sollten Sie mitbringen: Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Energietechnik/Gebäudetechnik/HKLS (HTL/FH/TU) Praxis im Projektmanagement, Gebäudetechnik, Energieplanung Vorzugsweise einschlägige Praxis in einem Technischen Büro Erfahrung im Vertrieb, Kundenakquisition und Projektabwicklung Kenntnisse in der Erstellung von Installationsplänen mit Plancal Sehr gute EDV-Kenntnisse: MS-Office, SAP Eigenverantwortliche, ergebnisorientierte Arbeitsweise Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und kompetentes Auftreten Team- und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute analytische Fähigkeiten und systematische Arbeitsweise Flexibilität, Einsatzbereitschaft und ausgeprägtes Pflichtbewusstsein Kostenbewusstsein und Innovationsbereitschaft Wir haben Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung!
Möchten Sie unsere Landeshauptstadt klimaverträglich weiterentwickeln und „unter Strom“ setzen? Dann sind Sie im Team der Energie Graz richtig! Was können Sie von uns erwarten: Ein Beschäftigungsausmaß von 100 % (40 Wochenstunden) Bruttomonatsgehalt ab € 3.531,20 mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Ausbildung und BerufserfahrungEin regelmäßiges fachliches und persönliches Aus- und Weiterbildungsangebot Flexible Arbeitszeitmodelle, inkl.
teilweiser Möglichkeit von HomeofficeWas sind Ihre Aufgaben: Aktive Mitarbeit an der offensiven Kundengewinnung im Wärmebereich Identifikation potenzieller Anschlussgebiete und Gebäude Kunden-Kontaktkommunikation und Aufbau digitaler Kommunikationskanäle Marktpartnermanagement zur Optimierung von Kundenansprachen (Hausverwaltungen, Wohnbaugenossenschaften, Technische Gebäudeplaner etc.) Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit und Aktivitäten im Vertriebs-PR Analyse von Crosselling-Potenzialen im Wärmegeschäft Erstellen von Präsentationen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen Projektmanagement, Präsentationen, Berichtswesen Ausarbeitung von Angeboten, Technische Projektabwicklung von Kundenaufträgen Laufende Abstimmung und Koordination mit internen Abteilungen Das sollten Sie mitbringen: Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Energietechnik/Gebäudetechnik/HKLS (HTL/FH/TU) Praxis im Projektmanagement, Gebäudetechnik, Energieplanung Vorzugsweise einschlägige Praxis in einem Technischen Büro Erfahrung im Vertrieb, Kundenakquisition und Projektabwicklung Kenntnisse in der Erstellung von Installationsplänen mit Plancal Sehr gute EDV-Kenntnisse: MS-Office, SAP Eigenverantwortliche, ergebnisorientierte Arbeitsweise Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und kompetentes Auftreten Team- und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute analytische Fähigkeiten und systematische Arbeitsweise Flexibilität, Einsatzbereitschaft und ausgeprägtes Pflichtbewusstsein Kostenbewusstsein und Innovationsbereitschaft Wir haben Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung!
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