(Junior) Category Manager:in
Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen managen Sie im Category Management Einkauf einen Teilbereich des insgesamt über 50.000 Artikel umfassenden Sortiments der REWE Group, unterstützen bei der Betreuung der Lieferant:innen und der Gestaltung des Produktangebots unseres Unternehmens.
(Junior) Category Manager:in
Herausforderungen, die Sie meistern
• In Abstimmung mit dem:der jeweiligen Gruppenleiter:in sind Sie für die Betreuung eines Sortimentsbereichs zuständig und verantworten aussagekräftige Kennzahlen für den betroffenen Warenbereich.
• Im Rahmen der Unternehmensstrategie und entsprechend der Zielgruppen widmen Sie sich Trendanalysen, der Beobachtung der Mitbewerber:innen und dem Innovationsmanagement.
• Sie führen Verhandlungen mit Lieferant:innen.
• Zur Steuerung und Optimierung der Regalgestaltung tauschen Sie sich regelmäßig mit relevanten Abteilungen, wie Vertrieb, Marketing, Controlling und Spacemanagement aus.
• Die Artikelanlage und Stammdatenpflege runden Ihr Aufgabenportfolio ab.
Qualifikationen, die wir belohnen
• Sie verfügen über mindestens 2 Jahre Berufserfahrung idealerweise im Einkauf (Industrie oder Handel). Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium ist von Vorteil.
• Einen sicheren Umgang mit MS-Office (insb. sehr gute Excel-Kenntnisse) und gute Englischkenntnisse setzen wir voraus.
• Hohe Zahlenaffinität, sowie analytisches, unternehmerisches Denken
• Sie überzeugen mit Lernbereitschaft, ausgeprägter Hands-on-Mentalität und selbstständiger Arbeitsweise.
• Als kommunikationsstarke:r Teamplayer:in fühlen Sie sich in unserem interkulturellen Umfeld wohl.
Angebote, die Sie begeistern
• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team.
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern.
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen.
• Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort.
• Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen.
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Bedürfnisse.
• Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 36.800 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.
Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.
Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!
Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.
Bewerben Sie sich jetzt auf team.bipa.at
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Herausforderungen, die Sie meistern
• In Abstimmung mit dem:der jeweiligen Gruppenleiter:in sind Sie für die Betreuung eines Sortimentsbereichs zuständig und verantworten aussagekräftige Kennzahlen für den betroffenen Warenbereich.
• Im Rahmen der Unternehmensstrategie und entsprechend der Zielgruppen widmen Sie sich Trendanalysen, der Beobachtung der Mitbewerber:innen und dem Innovationsmanagement.
• Sie führen Verhandlungen mit Lieferant:innen.
• Zur Steuerung und Optimierung der Regalgestaltung tauschen Sie sich regelmäßig mit relevanten Abteilungen, wie Vertrieb, Marketing, Controlling und Spacemanagement aus.
• Die Artikelanlage und Stammdatenpflege runden Ihr Aufgabenportfolio ab.
Qualifikationen, die wir belohnen
• Sie verfügen über mindestens 2 Jahre Berufserfahrung idealerweise im Einkauf (Industrie oder Handel). Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium ist von Vorteil.
• Einen sicheren Umgang mit MS-Office (insb. sehr gute Excel-Kenntnisse) und gute Englischkenntnisse setzen wir voraus.
• Hohe Zahlenaffinität, sowie analytisches, unternehmerisches Denken
• Sie überzeugen mit Lernbereitschaft, ausgeprägter Hands-on-Mentalität und selbstständiger Arbeitsweise.
• Als kommunikationsstarke:r Teamplayer:in fühlen Sie sich in unserem interkulturellen Umfeld wohl.
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• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team.
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern.
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen.
• Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort.
• Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen.
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Bedürfnisse.
• Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 36.800 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.
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