Personalverrechnung (m/w/d)

apartmentTechem Messtechnik GmbH placeInnsbruck scheduleVollzeit calendar_month 

Personalverrechnung (m/w/d)

DIENSTORT: Zentrale Innsbruck / Hybrid ARBEITSZEIT: Vollzeit (38,5 h /Woche)

SUPER AUFGABEN
  • Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung
  • Interne Ansprechperson in arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuer- rechtlichen Fragen und bei Gehaltsabrechnungsfragen
  • Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten im Abrechnungssystem
  • Abrechnung und Kontrolle von Reisekosten
  • Administration und Pflege der Zeitwirtschaft
  • Erstellung von Auswertungen und Reports für HR und Controlling
  • Kommunikation mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und anderen externen Partnern
  • Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten (z. B. Rückstellungen, Meldungen)
  • Prozessoptimierung von Abrechnungsprozessen und HR-Systemen
  • Durchführung von Kontroll- und Plausibilitätsprüfungen
  • Umsetzung gesetzlicher Änderungen und interner Richtlinien
SUPER VORAUSSETZUNGEN
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HLW, etc.)
  • Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Personalverrechnung
  • Absolvierte Personalverrechnerprüfung von Vorteil
  • Fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
  • Sicherer Umgang mit BMD NTCS oder vergleichbarer Software von Vorteil
  • Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
  • Strukturierte, präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten
  • Bereitschaft zur laufenden Weiterbildung und Mitgestaltung von Prozessen
UNSERE HIGHLIGHTS UND ANGEBOTE FÜR DICH
  • Dein Rhythmus zählt: Homeoffice sowie Gleitzeitmodell mit kurzen Kernzeiten und 4,5-Tage-Woche
  • Wachse mit uns: Externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne Lernplattform zur persönlichen und beruflichen Entwicklung
  • Wohlfühlfaktor Arbeitsplatz: Unterstützung mentaler Gesundheit mit externem Partner, Betriebsarzt, Förderung Bildschirmbrille, ergonomischer Arbeitsplatz & freie Getränke
  • Hier zählt das WIR: Mitarbeiterevents, Teambuildingaktivitäten & Patenprogramm
  • Nachhaltig unterwegs: Bikeleasing und Fahrtkostenzuschuss für deine Arbeitsweg- und Freizeitgestaltung
  • Mehr für Dich: Zukunftssicherung von EUR 300 p.a., zahlreiche Vergünstigungen bei Partnern, Weiterempfehlungsprämie & arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.

Gehalt

Faires Entgelt: Gehalt ab EUR 42.000,- (38,5 h/ Woche) mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation

SEI WIE TECHEM

Techem bietet clevere Lösungen für mehr Energieeffizienz in Gebäuden. Wir setzen uns ein - für unsere Kunden und die Umwelt, aktiv und in 18 Ländern weltweit. Innovative und nachhaltige Technologien stehen dabei für uns im Mittelpunkt, um Gebäude green, smart und healthy zu machen - und das sind die Gründe, warum wir jeden Tag gerne zur Arbeit gehen.

Techem Messtechnik GmbH

St. Bartlmä 2a - 6020 Innsbruck

Über den Job

Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)
Gehalt: ab 42.000 EUR jährlich
Positionsebene: Berufserfahrung
Arbeitsmodell: Hybrid
Dienstort: Innsbruck
Berufsfelder: Personalwesen, Rechnungswesen, Controlling

Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen

Arbeitgeber: Techem Messtechnik GmbH
Mitarbeiter*innenanzahl: 101 - 500 Mitarbeiter*innen

Standorte: Innsbruck, Wels, Dornbirn, Wien, Salzburg, Villach, Kalsdorf bei Graz

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)
  • Montag bis Freitag
  • 38,5 Stunden
Dienstort
  • Innsbruck
Erforderliche Kenntnisse
  • österreichisches Arbeitsrecht
  • österreichisches Sozialversicherungsrecht
  • österreichisches Lohnsteuerrecht
  • MS Office (insbesondere Excel)
Nice-To-Have Kenntnisse
  • BMD NTCS oder vergleichbarer Software
Erforderliche Ausbildung
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HLW, etc.)
Nice-to-have Ausbildung
  • Absolvierte Personalverrechnerprüfung
Benefits
  • Home Office
  • Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeitmodell mit kurzen Kernzeiten und 4,5-Tage-Woche
  • Aus- und Weiterbildung
  • Psychische Gesundheit
mit externem Partner, * Betriebsärzt*in
  • Gesundheitsmaßnahmen
Förderung Bildschirmbrille & ergonomischer Arbeitsplatz
  • Getränke
  • Team-Events
Mitarbeiterevents & Teambuildingaktivitäten
  • Mentoringprogramm
Patenprogramm
  • Jobrad
Bikeleasing
  • Verkehrsmittelzuschuss
für deine Arbeitsweg- und Freizeitgestaltung
  • Betriebliche Altersvorsorge
Zukunftssicherung von EUR 300 p.a
  • Personalvergünstigungen
bei Partnern
  • Personalprämien

Weiterempfehlungsprämie

Ansprechperson

Mag. Lukas Erlacher
Leitung HR & Recht

+43 50623 0

local_fire_departmentDringend gesucht

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